コラム

自然災害が発生！感染症に罹患！そのとき会社はどう対応する？

「外国人雇用状況届出書」とは？届出の際に知っておきたいポイント

労働時間は何時間まで？1日11時間労働はブラック企業？！

知っておきたい勤務時間と労働時間の違いについて

副業・兼業における労働時間等に関する取扱いポイント

パートに残業代は必要？勤務時間についての法律を解説します。

外国人の入社・退社の際は、「外国人雇用状況の届出」が必要です！

働き方改革本格始動！残業時間の上限規制・罰則と今後企業が求められる対応について

待ったなし！年次有給休暇の時季指定義務のポイントと対策

勤怠管理とは？効率化の秘訣とシステムの導入・トラブル回避法 ～人事・総務の基礎知識～

勤怠管理にWeb打刻システムを導入して作業効率を上げましょう！

勤怠管理でタイムカードを廃止すべき理由とは？電子化で問題解決をしましょう！

時間と場所にとらわれない働きやすい働き方シリーズ2－週休3日制について

時間と場所にとらわれない働きやすい働き方シリーズ1－ワーケーションについて

「サバティカル休暇」を導入して、「働き方改革」を実現！