CLOUZA COLUMN

勤怠管理コラム

有休取得に特別な理由は不要です！

2019.03.25: 有休取得に特別な理由は不要です！

「休憩なし」のパート募集で求人力をアップ！？

2019.01.28: 「休憩なし」のパート募集で求人力をアップ！？

自然災害が発生！感染症に罹患！そのとき会社はどう対応する？

2018.12.17: 自然災害が発生！感染症に罹患！そのとき会社はどう対応する？

待機児童問題解消のためには、保育士さんの働き方改革が必要！！

2018.08.23: 待機児童問題解消のためには、保育士さんの働き方改革が必要！！

「仕事と治療の両立支援」　がん就労者を受け入れるための労務管理とは？

2018.06.11: 「仕事と治療の両立支援」　がん就労者を受け入れるための労務管理とは？

妊活と仕事を両立。不妊治療中の従業員が仕事を続けられる環境づくりとは？

2018.05.14: 妊活と仕事を両立。不妊治療中の従業員が仕事を続けられる環境づくりとは？

女性が働きやすい職場にするために、まずは子育て社員を活かそう

2017.05.17: 女性が働きやすい職場にするために、まずは子育て社員を活かそう